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サイレコ!

サイレコの公式サイトキャプチャ
引用元:サイレコ
https://www.aand.co.jp/lp/saireco/

複数拠点がある場合など、拠点間の書類のやり取りで時間やコストがかかってしまうことがありますが、サイレコでは社内申請を電子化しコスト削減とスピードアップを同時に実現することができます。

人材管理システム「サイレコ」の特徴

HRオートメーションシステム「サイレコ」の特徴を簡単にまとめると、このようになります。

  • 定型業務を効率化する
  • 組織・人事の見える化
  • 人事評価運用の効率化

社員の入退社時は様々な書類仕事が発生します。

履歴書を確認し、生年月日や住所などの情報を社内システムに入力すると同時に、役所への提出書類をそれぞれ作成しなければなりません。

サイレコでは、これらの書類仕事の社内申請の電子申請や人事情報の更新を自動化することで、省力化を図ることができるのが特徴です。

また、社員の異動に伴う組織シミュレーションを簡単に行うことで今後の人員配置の策定や、退職者データの蓄積からタレントマネジメントを強化することもできます。

膨大な人事データをサイレコのシステム上で一元管理することにより、必要な情報を必要な時にもれなく抽出できるためスピード感を持った人事戦略を行うことを可能にします。

サイレコはどんな課題解決に役立つのか

複数拠点のやり取りを短縮したい

拠点ごとに管理している書類をサイレコのシステムで電子申請することで本社一括管理とし、郵送のコストや時間を短縮することができます。

移動や出向が多く人の管理が煩雑

異動がリアルタイムに反映されるため確認が容易で、履歴も蓄積されるため今後の人員配置のシミュレーションが可能です。

適材適所をするにはどうすればいいのか

サイレコではダイヤモンド社と連携した適性検査が採用されていて、社員の適正な配置基準の参考とすることができます。

サイレコの導入費用

サイレコの導入費用は初回のみのシステム導入費用と毎月の利用料で構成されています。

システム導入費用

200,000円(初回のみ)

システム利用費

18,000円/月額〜およびシステムメンテナンス費用1,000円

ただし初月のシステム利用費は免除、導入翌月からサイレコのシステム利用費がかかるようになります。

100名以下のシステム利用費は一律18,000円、100名を超過するときは1名当たり180円/月で積算されます。

初回契約は24ヶ月で、以降12ヶ月毎の自動更新。

サイレコの導入事例まとめ

【事例1】人事情報の管理を一元化することができた…すべての課題を解決できた

導入のきっかけ:世界中の拠点と共通の管理システムを用いていたが、どうしても日本独自で管理する必要のあるものがありエクセルや紙などで二重管理していたが、ミスや紛失のリスクがあった。
導入やメンテナンスが比較的容易なクラウド型人事管理システムの導入を考えていたところ、サイレコの昨日の充実や操作性・視認性の良さが目に止まった。
導入で感じた効果:人事情報の履歴がシステムに残るため、必要な情報をすぐに取り出せ、他部署との連携もスムーズにできるようになった。

参照元:サイレコ https://www.aand.co.jp/lp/saireco/

まとめ:定型業務の効率化と情報の見える化で部署間連携をスムーズに

社内申請の電子化で髪のやり取りを減らし、情報自体をサイレコのシステムで一元管理するので情報の散逸を防ぐことができます。

異動や退職者のデータを蓄積することでタレントマネジメントの強化を図ることができるようになります。

人材管理ツールの導入事例を
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サイレコのサービスの評判をリサーチ

サイレコの評判は情報がありませんでした。

サイレコの運営会社:株式会社アクティブアンドカンパニーについて

企業の業績向上を目的に、アクティベーションマネジメントを用いて企業の活性化に向けたコンサルティングを行っています。

  • 会社名:株式会社アクティブアンドカンパニー
  • 所在地:東京都千代田区九段南3-8-11 飛栄九段ビル5階
  • 設立:2006年1月5日

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※初期費用、月額費用は独自取材による参考価格です。機能や導入企業の規模によって異なりますので、正確な導入費用については直接お問い合わせください。月額料金においては、すべて最小料金のプランで比較しています。ヒトマワリは1年単位の契約における料金となります。

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